| 130016 | |
| IDG790601610 | |
| 79.06.01610 - Ist. Doc. Giur. / CNR - Firenze
| |
| itri olga maria
| |
| i licenziamenti collettivi per riduzione di personale nella
giurisprudenza della corte di cassazione
| |
| | |
| | |
| | |
| | |
| | |
| Dir. lav., an. 50 (1976), fasc. 3-4, pt. 1, pag. 225-241
| |
| (Bibliografia: a pie' di pagina o nel corpo del testo)
| |
| d74701
| |
| | |
| | |
| | |
| | |
| l' a. si propone di esaminare il problema del licenziamento
collettivo, motivato dalla riduzione di personale, attraverso il
pensiero della corte di cassazione, che piu' volte si e' pronunciata
sulla materia. il primo problema che esamina e' quello della esatta
portata dell' art. 11, comma 2, della legge n. 604 del 1966, nell'
interpretazione della corte di cassazione, passando poi ad esaminare
il rapporto fra procedure sindacali che disciplinano il licenziamento
collettivo per riduzione di personale e le impugnative davanti al
giudice ad iniziativa del singolo lavoratore. dopodiche' delinea il
pensiero della suprema corte riguardo al problema del significato del
controllo del giudice sui licenziamenti collettivi per riduzione di
personale. secondo l' a. l' autorita' giudiziaria dovrebbe
interpretare in maniera piu' estensiva e favorevole ai lavoratori la
disciplina esistente, al fine di evitare quei licenziamenti meramente
arbitrari o determinati da una politica aziendale palesemente
contraria alla utilita' sociale, identificata dallo stesso
legislatore con la conservazione del posto di lavoro.
| |
| art. 11 l. 15 luglio 1966, n. 604
| |
| Ist. per la documentazione giuridica - Firenze
| |