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141415
IDG810600892
81.06.00892 - Ist. Doc. Giur. / CNR - Firenze
Maisano Aldo
Procedure concorsuali e controversie di lavoro
Giur. comm., an. 8 (1981), fasc. 1, pt. 1, pag. 19-42
(Bibliografia: a pie' di pagina o nel corpo del testo)
D3136; D7470
Il problema della tutela dei lavoratori, creditori meritevoli di particolare considerazione, in costanza di fallimento o di liquidazione coatta amministrativa e' molto sentito sia in dottrina che in giurisprudenza, e non poche difficolta' sono originate dalle innovazioni introdotte con il c.d. statuto dei lavoratori. L' A. esamina innanzitutto la questione circa l' attribuzione al giudice del lavoro della competenza a conoscere delle impugnazioni dei licenziamenti individuali, fermandosi in particolare sulla posizione assunta dalla Cassazione in materia. Questa prospettazione, secondo l' A., non tiene conto delle implicazioni patrimoniali dei licenziamenti illegittimi, ed in piu' ha gia' dato origine a vari tentativi di estendere la soluzione prospettata alle controversie di lavoro in generale. E' indubbio che la legge fallimentare, la sola applicabile davanti al giudice del fallimento menoma gravemente i diritti dei lavoratori, anche se nella pratica ci si sforza di contemperare le opposte istanze: a questo proposito l' A. descrive diffusamente gli atteggiamenti assunti dalla Corte di Cassazione.
l. 30 aprile 1969, n. 153 l. 29 luglio 1975, n. 426 art. 24 l. fall. art. 52 l. fall. art. 409 c.c. l. 11 agosto 1973, n. 533 art. 15 disp. prel. c.c. art. 18 l. 20 maggio 1970, n. 300 art. 91 comma 1 c.p.c. art. 429 comma 3 c.p.c. art. 299 c.p.c. art. 95 comma 2 l. fall. art. 615 bis c.p.c. art. 99 l. fall.
Ist. per la documentazione giuridica - Firenze



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