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| IDG830600359 | |
| 83.06.00359 - Ist. Doc. Giur. / CNR - Firenze
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| Corso Fulvio
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| Rilievi intorno agli effetti dello sciopero sul "trattamento" dei
lavoratori
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| nota a Pret. Napoli 18 dicembre 1981
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| Riv. dir. lav., an. 1 (1982), fasc. 4, pt. 2, pag. 719-724
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| (Bibliografia: a pie' di pagina o nel corpo del testo)
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| D7130; D04201; D7440
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| La sentenza annotata sostiene che il tempo impiegato da assistenti
tecnici di bordo e di volo in sciopero per il trasferimento da uno
scalo intermedio a quello della successiva partenza non puo' essere
considerato tempo di servizio. La decisione, afferma l' A., e' in
sintonia con i principi costituzionali. E' nella logica della
previsione conflittuale, che la Costituzione (art. 40) da' al diritto
di sciopero, il sacrificio della mancata retribuzione, nonche' gli
ulteriori disagi connessi alle forme di sciopero adottate. Il datore
di lavoro, da parte sua, ha l' obbligo di non impedire le eventuali
forme di sciopero poste in essere dai lavoratori, ma non ha un
analogo obbligo di incentivare il ricorso allo sciopero. Infatti non
sussiste a carico del datore di lavoro un generale dovere di
collaborazione all' attuazione e alla riuscita dello sciopero.
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| art. 40 Cost.
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| Ist. per la documentazione giuridica - Firenze
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