| 185937 | |
| IDG900603513 | |
| 90.06.03513 - Ist. Doc. Giur. / CNR - Firenze
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| Poso Vincenzo Antonio
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| Sui limiti di ammissibilita' del sindacato del giudice di merito in
materia di sanzioni disciplinari
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| Nota a Cass. sez. lav. 20 giugno 1989, n. 2932
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| Giust. civ., an. 39 (1989), fasc. 11, pt. 1, pag. 2307-2309
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| (Bibliografia: a pie' di pagina o nel corpo del testo)
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| D745; D74702
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| La sentenza, che secondo l' A. suscita alcune perplessita',
stabilisce che, nel caso di previsione contrattuale di lievi sanzioni
di natura pecuniaria relative a violazioni secondarie che non
incidono direttamente sulla prestazione principale, anche se
reiterate, queste non possono integrare gli estremi della giusta
causa di licenziamento. Il giudice di merito potra' valutare se a
tali violazioni si accompagnino circostanze di fatto che possano dar
luogo all' impossibilita' della prosecuzione del rapporto di lavoro.
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| art. 7 l. 20 maggio 1970, n. 300
art. 2119 c.c.
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| Ist. per la documentazione giuridica - Firenze
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