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| IDG950605067 | |
| 95.06.05067 - Ist. Doc. Giur. / CNR - Firenze
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| Miani Canevari Fabrizio
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| Contratto part-time e principio di proporzionalita' della retribuzion
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| Nota a Cass. 25 novembre 1994, n. 10029
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| Dir. lav., an. 69 (1995), fasc. 1, pt. 2, pag. 46-51
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| D7440; D7441; D18821; D9696
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| Con questa sentenza la Corte di Cassazione esamina i problemi del
rapporto tra regolamentazione collettiva del rapporto di lavoro a
tempo parziale e la disciplina dell' art. 5 l. 863/1984, ai fini
della retribuzione spettante; problemi che coinvolgono l'
applicazione del principio generale della proporzionalita' della
retribuzione alla quantita' e qualita' del lavoro. Nella specie, la
Corte, distinguendo tra voci retributive proporzionate alla quantita'
del lavoro ed altre per loro natura non proporzionabili, perche' non
legate alla durata della prestazione, ha cassato la sentenza
impugnata, la quale aveva ritenuto che l' indennita' professionale
annua, prevista dall' art. 653 del contratto collettivo nazionale di
lavoro del 1987 per il personale non medico dell' area sanitaria
privata, spettasse ai lavoratori assunti a tempo parziale nello
stesso importo stabilito per i lavoratori a tempo pieno riguardo ai
quali soltanto l' indennita' stessa era stata prevista.
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| art. 36 Cost.
art. 5 l. 19 dicembre 1994, n. 863
art. 63 contr. coll. naz. lav. 9 novembre 1987 (personale non medico
area sanitaria privata)
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| Ist. per la documentazione giuridica - Firenze
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