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Documento


25438
IDG821301404
82.13.01404 - Ist. Doc. Giur. / CNR - Firenze
Galgano Francesco
Sindacato e imprese. Ecco perche' e' meglio il modello tedesco
Unita', an. 59 (1982), fasc. 101 (13 maggio), pag. 3
D7110; D773
L' A. osserva che in Italia la democrazia economica viene realizzata attraverso la legge e attraverso i contratti. La crisi economica e la crescente debolezza del sindacato hanno pero' reso meno incisive e meno durature le conquiste ottenute per via contrattuale. Maggiori successi sono stati ottenuti in Paesi come la Germania Federale, in cui i temi di democrazia economica sono risolti eslcusivamente per legge. L' A. sottolinea quindi gli aspetti positivi del sistema tedesco, che prevede una sorta di cogestione in cui il sindacato si inserisce a livello di scelta degli amministratori, senza pero' partecipare alle loro decisioni. Vi e' pertanto un consiglio di sorveglianza, formato da rappresentanti del capitale e dei lavoratori. L' A. ritiene che un siffatto sistema dovrebbe servire come esempio anche per l' Italia.
Rassegna stampa a cura di: G. Ipsevich, S. Stoppoloni, E. Zampetti



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