| Onorevoli Deputati! -- Il presente disegno di legge
ripropone identicamente alcune delle disposizioni contenute
nel decreto-legge 28 ottobre 1994, n. 601, recante
disposizioni urgenti in materia di differimento di termini
previsti da disposizioni legislative.
Le disposizioni stesse sono raggruppate in più disegni di
legge (dodici in tutto) per materie omogenee in modo da
rispecchiare
la competenza delle singole Commissioni permanenti delle
Camere.
In tal modo, procedendo nell' iter parlamentare di
approvazione dei singoli disegni di legge, vengono meno le
analoghe disposizioni contenute nel decreto-legge n. 601 del
1994.
Il disegno di legge in esame riproduce sostanzialmente
disposizioni di semplice proroga dell'efficacia delle norme
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fondamentali che regolano le attività e gli interventi cui i
termini si riferiscono e norme che consentono la prosecuzione
di interventi finanziari dello Stato.
Alcune disposizioni sono caratterizzate da innovazioni
normative non meramente formali, anche se talvolta
accompagnate dal differimento di una precedente disciplina a
termine, e relative per lo più ad interventi già avviati le
cui procedure non sono state completamente definite.
L'articolo 1 è inteso, in sostanza, a consentire
l'attuazione di taluni progetti finalizzati già approvati dai
competenti organismi.
Al comma 4 dell'articolo 1 è prevista una ulteriore proroga
al 31 marzo 1995 per consentire al Consiglio di presidenza
della Corte dei conti e del Consiglio di Stato di esprimere il
parere di competenza sul regolamento previsto dall'articolo
58, comma 3, del decreto legislativo n. 29 del 1993, sugli
incarichi dei magistrati della Corte dei conti.
Il decreto-legge 11 gennaio 1994, n. 17, convertito dalla
legge 17 febbraio 1994, n. 150, prevede che il personale degli
enti pubblici economici trasformati in società per azioni che
presta servizio, in posizione di comando, presso
amministrazioni pubbliche possa restare in servizio presso
tali amministrazioni fino al 30 giugno 1994.
Si trattava di un intervento urgente e necessario per
garantire la continuità delle funzioni svolte presso tali
amministrazioni dai dipendenti degli enti, il rientro dei
quali nelle società di appartenenza avrebbe determinato gravi
carenze negli organici - anche relative a elevate
professionalità tecniche - non colmabili nel breve o nel medio
periodo.
Nell'approssimarsi della scadenza del termine
sopraindicato, appaiono ancora necessari tempi congrui
considerate anche le implicazioni e le connessioni con la
determinazione delle nuove piante organiche e degli uffici. A
tal fine, entro il 31 dicembre 1994, dovrà concludersi, ai
sensi dell'articolo 3, comma 5, della legge n. 537 del 1993
(recante Interventi correttivi di finanza pubblica) la
ricognizione dei carichi di lavoro, per consentire una esatta
valutazione delle effettive necessità di organico. Occorrerà
altresì considerare, al riguardo, i provvedimenti di riforma
delle amministrazioni e di semplificazione delle procedure
previsti dalla legge n. 537 del 1993, nonché le disposizioni
della medesima legge che impediscono l'inquadramento di nuove
unità, ostacolando l'effettuazione di nuove assunzioni, e la
subordinano inoltre al previo esperimento di complesse
procedure di mobilità.
Il comma 5 dell'articolo 1 prevede l'ulteriore proroga per
detto personale, al fine di consentire alle amministrazioni di
completare la ricognizione dei carichi di lavoro e la
rideterminazione delle dotazioni organiche, in modo che il
Governo possa affrontare in modo globale e definitivo il
problema per il personale comandato in servizio presso tutti i
Ministeri.
Con il comma 1 dell'articolo 2 vengono chiarificati alcuni
problemi interpretativi ed applicativi della norma contenuta
al comma 62 dell'articolo 3 della legge 24 dicembre 1993, n.
537, concernente l'indennità speciale o giudiziaria ai
magistrati collocati fuori ruolo ai quali vengono corrisposti
compensi o indennità di qualsiasi genere per l'espletamento di
attività non istituzionali.
A tale riguardo, poiché l'aspetto centrale della
disposizione di cui trattasi appare connesso alla distinzione,
nell'ambito delle varie attività extragiudiziarie esercitabili
dai magistrati, tra quelle da considerare "istituzionali" e
quelle per le quali tale connotazione dovrebbe essere esclusa,
è necessaria l'emanazione di un regolamento, ai sensi
dell'articolo 17, comma 2, della legge 23 agosto 1988, n. 400,
con il quale vengano individuate tutte le attività non
connesse con i compiti istituzionali dei magistrati per i cui
compensi si determinerà la facoltà di opzione rispetto
all'indennità prevista dalla legge 19 febbraio 1981, n. 27.
Con il successivo comma 2 viene differita al 1^ gennaio
1995 la disciplina prevista dall'articolo 57, comma 6, del
decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, sulla attribuzione
temporanea delle mansioni superiori, nelle more
dell'approvazione dei contratti dei pubblici dipendenti.
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L'articolo 7 della legge 24 marzo 1958, n. 195, come
modificato dall'articolo 1 della legge 9 dicembre 1977, n.
908, prevedeva che la segreteria del Consiglio superiore della
magistratura fosse costituita da un magistrato di Cassazione e
undici magistrati di qualifiche diverse (oltre che da
personale di cancelleria), i quali erano collocati fuori del
ruolo organico della magistratura per una durata pari a quella
del Consiglio che li aveva nominati.
L'articolo 2 della legge n. 74 del 1990, prefigura una
diversa struttura burocratica, prevedendo che la segreteria
del Consiglio superiore della magistratura sia composta da due
magistrati (uno con funzioni di merito) nominati dal
Consiglio, e da quattordici dirigenti di segreteria (oltre che
da ausiliari) assunti a mezzo di concorso pubblico, secondo
modalità da stabilire con "apposito regolamento".
A oltre quattro anni dall'entrata in vigore della legge non
si è potuto realizzare il meccanismo di accesso previsto
perché, come risulta dai lavori preparatori, la disciplina
legislativa fu approvata e successivamente promulgata, senza
la prescritta copertura finanziaria. Infatti la Commissione
bilancio della Camera (seduta del 28 marzo 1990), esaminando
il testo unificato, aveva proposto la soppressione di quella
parte dell'articolo 2 che prevedeva l'inserimento dei
quattordici dirigenti di segreteria, mancando qualsiasi
previsione di copertura finanziaria; e nell'imminenza
dell'approvazione definita della legge il problema della
copertura finanziaria fu riproposto.
I concorsi non si sono potuti svolgere, con la conseguenza
che gli undici magistrati prima addetti al Consiglio non sono
stati sostituiti e che un organo di rilevanza costituzionale è
pressocché nell'impossibilità di funzionare; da ciò consegue
la necessità e l'urgenza di posticipare l'attuazione delle
norme della legge n. 74 del 1990 sino alla riforma
dell'ordinamento giudiziario, con conseguente operatività
"medio termine", delle disposizioni vigenti.
In tal senso dispone il comma 3.
La disposizione di cui al comma 4 è giustificata dalla
necessità di non penalizzare i magistrati addetti al Ministero
di grazia e giustizia e al Consiglio superiore della
magistratura, equiparando l'attività da loro esplicata
all'esercizio di funzione giudiziaria, e ciò ai soli fini del
conseguimento della qualifica di magistrato di Cassazione.
La disposizione di cui al comma 5 è giustificata
dall'urgenza di evitare la paralisi della sezione disciplinare
del Consiglio superiore della magistratura. Infatti dal 1^
gennaio 1995 dovrebbero applicarsi alla procedura disciplinare
alcune norme del nuovo codice di procedura penale: operazione
impossibile perché richiede la mediazione della riforma di
quella procedura disciplinare che, ripetutamente oggetto di
disegni governativi e di proposte parlamentari in varie
legislature, non è stata mai varata. Di qui la necessità di
prevedere una norma - con natura transitoria che, al fine di
evitare ambiguità interpretative difficilmente superabili
ovvero inconcepibili vuoti normativi in una materia così
delicata, proroghi ulteriormente il regime vigente.
D'altro canto, l'assenza di un intervento del tipo di
quello previsto importerebbe per l'interprete una pressoché
impossibile opera di "ricucitura" e di "adeguamento" dei
rinvii al codice di procedura penale che esistono nella
normativa attualmente regolante la procedura disciplinare
della magistratura: "ricucitura" e "adeguamento" impossibili
quanto meno laddove importano il riferimento diretto o
indiretto agli organi della nuova procedura del tutto
inesistenti.
Il comma 6 prevede il modo di poter colmare rapidamente i
vuoti che si verificheranno in un immediato futuro
nell'organico del Corpo di polizia penitenziaria.
Quanto al comma 7, occorre chiarire che, per varie
disposizioni succedutesi negli ultimi tempi, sono stati
assunti agenti del Corpo di polizia penitenziaria,
reclutandoli dai militari dell'esercito in ferma prolungata;
tale contingente venne a colmare vuoti esistenti nell'organico
complessivo, benché quello specifico del ruolo degli agenti ed
assistenti fosse al completo, in quanto esistevano numerose
vacanze nel
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ruolo dei sovrintendenti. Poiché, attraverso concorsi interni
è prevedibile che, in breve tempo, numerosi agenti occuperanno
posti di sovrintendente, lasciando liberi altrettanti posti
nel proprio ruolo, è necessario fin d'ora tener conto
dell'entità numerica complessiva del Corpo, in modo che i
nuovi assunti possano collocarsi organicamente nelle vacanze
via via virificatesi nel proprio ruolo, senza dover operare -
oggi - licenziamenti, per poi bandire in tempi brevi altro
concorso per colmare quelle vacanze.
Il comma 8 nasce dall'esigenza di completare gli organici
del personale femminile del Corpo di polizia penitenziaria.
Infatti, a seguito delle opzioni esercitate in favore
dell'inquadramento nei ruoli amministrativi del Dipartimento,
si sono verificate numerose vacanze che incidono sulle sezioni
femminili degli istituti penitenziari, vacanze che possono
agevolmente coprirsi mediante assunzione di idonee dai
concorsi già espletati per vigilatrici penitenziarie;
viceversa occorrerebbero nuovi bandi di concorso e tempi di
espletamento che comunque impedirebbero il tempestivo impegno
nel servizio di vigilanza. Occorre, quindi, fissare un nuovo
termine entro il quale l'Amministrazione può ancora avvalersi
del meccanismo già previsto dall'articolo 14, comma 1, della
legge 16 ottobre 1991, n. 321. La necessità è implicita
nell'esigenza di disporre di tale personale a completamento
degli organici; l'urgenza è implicita nella indefettibilità
del servizio da assicurare perché, viceversa,
l'Amministrazione penitenziaria si vedrebbe costretta a
ridurre le sezioni femminili.
Con l'articolo 3 sono prorogati al 28 febbraio 1995 i
termini relativi all'emanazione dei decreti legislativi per la
disciplina omogenea del rapporto di impiego delle Forze di
polizia e del personale delle Forze armate, e al riordino
delle carriere, delle attribuzioni e dei trattamenti
economici. Il comma 2 dell'articolo 3 prevede la
facoltà per il Ministero dell'interno di utilizzare, per le
vacanze al 30 giugno 1993, la graduatoria degli idonei
all'ultimo concorso per medici dei ruoli professionali dei
sanitari della Polizia di Stato. Il comma 3 proroga di un
ulteriore triennio la possibilità di corrispondere il
trattamento provvisorio di quiescienza degli appartenenti alla
Polizia di Stato cessati dal servizio.
Il comma 4 è inteso a prorogare, limitatamente alle
strutture informatiche dell'Amministrazione dell'interno e
delle Forze di polizia, il termine relativo all'emanazione dei
regolamenti in materia di gestione dei sistemi informativi
automatizzati.
Il comma 5 è inteso a consentire il mantenimento in
bilancio delle somme relative al potenziamento straordinario
delle Forze di polizia disponibili al 31 dicembre 1993.
L'articolo 4 contiene la sanatoria dei provvedimenti
adottati e la salvezza dei relativi effetti e dei rapporti
giuridici sorti nella materia oggetto del disegno di legge per
effetto di tutti i precedenti decretilegge sul differimento
dei termini non convertiti in legge intervenuti dal gennaio
1992 (decreto-legge 2 gennaio 1992, n. 1) fino all'ultimo
tuttora in corso (decretolegge 28 ottobre 1994, n. 601).
Con tale disposizione si evita che gli effetti dei cennati
decreti-legge, per la maggior parte già esauriti ed entrati a
far parte della sfera di autonomia dei soggetti destinatari
delle norme, possano risolversi in un danno irreversibile per
gli stessi.
Inoltre si evita l'insorgere di eventuali responsabilità
degli organi della pubblica amministrazione che a suo tempo
hanno posto in essere i provvedimenti di attuazione e di
esecuzione delle relative norme contenute nei decreti-legge
non convertiti in legge, norme queste che hanno mantenuto la
loro validità per tutto il periodo complessivo di vigenza
degli stessi decretilegge.
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