1.  L'articolo 7 della legge 30 dicembre 1971, n. 1204, è
  sostituito dal seguente:
    "Art. 7. - 1.  La lavoratrice madre o in alternativa
  il lavoratore padre ha diritto di assentarsi dal lavoro,
  trascorso il periodo di astensione obbligatoria di cui alla
  lettera  c)  del primo comma dell'articolo 4, fino al
  compimento del secondo anno di vita del bambino, con diritto
  alla conservazione del posto di lavoro.  Tale diritto spetta
  altresì a coloro che abbiano avuto in affidamento un minore
  per un anno dalla data di inizio dell'affidamento, anche ove
  sia intervenuta l'adozione.
    2.  I soggetti di cui al comma 1 hanno inoltre
  alternativamente diritto di assentarsi dal lavoro durante la
  malattia del bambino di età inferiore a tre anni, dietro
  presentazione di certificato medico.
    3.  I periodi di assenza di cui ai commi 1 e 2 sono
  computati nell'anzianità di servizio.  Gli oneri previdenziali
  sono posti a carico della Cassa unica per gli assegni
  familiari".