(Lavoro a chiamata). 
    1.  La distribuzione dell'orario di lavoro, determinata nel
  contratto di lavoro a
 
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  tempo parziale, può essere modificata con specifici accordi
  scritti di variazione temporanea, non superiore a 20 giorni.
  Durante tale periodo spetta una maggiorazione retributiva
  oraria non inferiore al 30 per cento.
    2.  E' nullo qualsiasi atto del datore di lavoro di
  modificazione unilaterale della distribuzione dell'orario nel
  contratto di lavoro a tempo parziale.  Le prestazioni rese a
  seguito di tale atto danno luogo all'applicazione
  dell'indennità di cui all'articolo 19.