(Astensione dal lavoro del padre lavoratore).
     1.  Dopo l'articolo 6 della legge 9 dicembre 1977, n. 903,
  sono inseriti i seguenti:
     "Art. 6- bis. - 1.  Il padre lavoratore ha diritto di
  astenersi dal lavoro nei primi tre mesi dalla nascita del
  figlio, in caso di morte, di grave infermità della madre o di
  abbandono, nonché in caso di affidamento esclusivo del bambino
  al padre.
       2.  Il padre lavoratore che intenda avvalersi del
  diritto di cui al comma 1 presenta al datore di lavoro la
  certificazione relativa alle condizioni ivi previste.  In caso
  di abbandono il padre lavoratore ne rende dichiarazione ai
  sensi dell'articolo 4 della legge 4 gennaio 1968 n. 15.
       3.  Si applicano al padre lavoratore le disposizioni
  di cui agli articoli 6 e 15, commi 1 e 3, della legge 30
  dicembre 1971, n. 1204, e successive modificazioni.
 
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     Art. 6- ter. - 1.  I periodi di riposo di cui
  all'articolo 10 della legge 30 dicembre 1971, n. 1204, e
  successive modificazioni, e i relativi trattamenti economici
  sono riconosciuti al padre lavoratore:
         a)  nel caso in cui i figli siano affidati al solo
  padre;
         b)  in alternativa alla madre lavoratrice
  dipendente che non se ne avvalga;
         e)  nel caso in cui la madre non sia lavoratrice
  dipendente".