1.  Le norme che stabiliscono la durata del periodo di
  ferma, gli incentivi, le garanzie riguardanti il collocamento
  al termine del servizio militare, il trattamento
  economico-retributivo e tutti gli altri diritti e doveri
  previsti per il personale maschile con i decreti legislativi
  di cui all'articolo 1, valgono, in quanto applicabili, anche
  per il personale del Corpo militare volontario femminile.